Overblog
Editer l'article Suivre ce blog Administration + Créer mon blog

Présentation

  • : FO Retail Distribution
  • : La Bataille continue - Le Blog-note InFOrmatif - Un blog d'actualités sociales, juridiques et syndicales pour communiquer, faire connaître et partager nos expériences au service des salariés de la grande distribution et du commerce. En général faire valoir les positions syndicales de FO sur l'actualité sociale, tant Française qu'Internationale.
  • Contact

Profil

  • @FO RD system publication
  • (BM) - Le Blog-note InFOrmatif
  • (BM) - Le Blog-note InFOrmatif

Que signifie communiquer ? demanda le petit prince.

"C'est une chose trop oubliée, ça signifie créer des liens, 
répondit le renard."    
Le Petit Prince de Antoine de Saint-Exupéry

​​​​​​FOCPFEXDIA,  la chaine TV FO CPF : lien: https://www.youtube.com/channel/UCfWq-DLz258o2BG9m7Z6HDg

 

Le Blog-master (BM) se réserve le droit de suspendre, d'interrompre, ou de rejeter  la diffusion de tout commentaire dont le contenu serait susceptible de porter atteinte aux tiers, d'enfreindre les lois et règlements en vigueur, ou serait de nature ou à caractère diffamatoire, et décline toute responsabilité quant aux opinions émises, qui n'engagent que leurs auteurs.

Archives

FO, Libre Independant Déterminé

 


Lanceur d'alerte

Un lanceur d'alerte est toute personne, groupe ou institution qui, voyant venir un danger, un risque ou un scandale, adresse un signal d'alarme et, ce faisant, enclenche un processus de régulation, de controverse ou de mobilisation collective

 Libres, Indépendants, Déterminés et Solidaires Ensemble. Communication, Information et Expression directe de l'actualité sociale, économique et syndicale de FO CPF et des salariés du commerce et de la Grande distribution.

Pages Du Blog-Note Informatif

 
Pour le  REPOS DOMINICAL pour tous en même temps

DROIT A L'IMAGE

Droit À L'image

Dans ce blog nous sommes amenés fréquemment à diffuser des images, des vidéos, des photos, voire des articles de presse, d'insérer des liens vers des documents,   ceci afin d'étoffer et d'éclairer nos posts, en leur donnant plus de contenus, pour une meilleure compréhension.

Nos sources sont toujours citées.

Nous le faisons en respectant le plus possible le droit à l'image et le droit de propriété intellectuel suivant les lois en vigueur.

Néanmoins rien n'empêche les personnes ne désirant pas voir leur image diffusée de nous le signaler lors de la prise de vue.

Sans manifestation de leur part, nous considérerons leur consentement présumé.

Merci

BM

Militons ensemble - adhérez à FO

 
Adhésion à Force-Ouvrière, suivre le lien
http://www.force-ouvriere.fr/adherer

FO CONTACT REGION

Eric   Centre    06 85 15 20 73
François   Nord    07 50 49 09 04

Fréderic   DSN FO CPF   06 87 21 72 94
Sofiane   Est & RA    06 61 50 67 96
Faiçal   Sud    06 22 57 50 64
Nadine   Paris Centre   06 36 97 10 40
Nathalie  UD FO 62   06 30 60 74 70

 udfo62@force-ouvriere.fr

Reda Sud 06 29 38 30 49

Philippe RS au chsct  06 28 75 01 36

Sandrine Sec CE Paris   06 98 43 61 93
Bruno, coordinateur des IRP FO CPF
06 73 59 98 28
Cyril DSC FO CPF   06 25 56 84 86

 

15 août 2015 6 15 /08 /août /2015 08:49

 Un 15 aout dans mon magasin Dia.....

Vous transmettrez mon meilleur souvenir à mes amis, et embrasserez ma femme et mes enfants, ils domiront lorsque je serai de retour !!

Auchan, Carrefour, Atac, But, Castorama, Dia.. et bien d'autres. Cette année encore, la plupart des enseignes de commerce seront ouvertes ce 15 août. L'ouverture « exceptionnelle » des années passées a en fait laissé place à une journée presque banale dans l'agenda des grands magasins. « L'autorisation d'ouvrir est fournie par les préfectures en même temps que les dimanches précédant les fêtes de fin d'année », résume le responsable du magasin Auchan d'Amiens. 

En fait, le 15 août est considéré comme un jour férié normal dès lors qu'il n'entre pas dans la liste des jours fériés chômés des différentes conventions collectives qui régissent l'activité.

Bientôt, dimanches, jours fériés, seront considérés comme des journées ouvrées au même titre que tous les autres jours de l'année, et les paiements majorés (trés peu !) de ces journées ne seront plus effectifs, du fait de cette normalité.

Ce qui fait que des majorations salariales existent relèvent du caractète exceptionnel d'une situation. Si ce caractère exceptionnel n'est plus démontré, plus de majoration, et l'on étend ainsi le travail à tous les secteurs d'activités.

Aujourd'hui, les postes d'encaissements, la maîtrise magasin, l'encadrement sectoriel, peu à peu les postes et métiers concernés par le travail des jours fériés, et les dimanches se développent de plus en plus.

Demain, ce sera votre tour, car nul n'est à l'abri de la bêtise, et de l'arbitraire des décideurs, dont  seul le tiroir caisse, le cours de la bourse, et le montant des dividendes versé aux actionnaires leur sert de culture, et cerveau.

 
le monde de Dia !

le monde de Dia !

15 aout, Dia ouvrira bien ses magasins.......comme tant d'autres d'ailleurs, la banalisation se généralise, et plus personne ne s'en étonne
Partager cet article
Repost0

commentaires