Overblog Suivre ce blog
Administration Créer mon blog

Présentation

  • : FO CPF (ex Dia) Distribution
  • FO CPF (ex Dia) Distribution
  • : La Bataille continue - Le Blog-note InFOrmatif - Un blog d'actualités sociales, juridiques et syndicales pour communiquer, faire connaître et partager nos expériences au service des salariés de la grande distribution et du commerce. En général. faire valoir les positions syndicales de FO sur l'actualité sociale, tant Française qu'Internationale.
  • Contact

Profil

  • @ FO CPF system publication
  • Recherche, Analyse, Etude, Communication, Information, Expressions, Actualités  syndicales, juridiques, et sociales. Engagé pour l'égalité des Droits, pour un syndicalisme libre, indépendant, responsable et solidaire, au service des salariés
  • Recherche, Analyse, Etude, Communication, Information, Expressions, Actualités syndicales, juridiques, et sociales. Engagé pour l'égalité des Droits, pour un syndicalisme libre, indépendant, responsable et solidaire, au service des salariés

Que signifie communiquer ? demanda le petit prince.


"C'est une chose trop oubliée, ça signifie créer des liens, 
répondit le renard."


Le Petit Prince de Antoine de Saint-Exupéry

 

Le Blog-master (BM) se réserve le droit de suspendre, d'interrompre, ou de rejeter  la diffusion de tout commentaire dont le contenu serait susceptible de porter atteinte aux tiers, d'enfreindre les lois et règlements en vigueur, ou serait de nature ou à caractère diffamatoire, et décline toute responsabilité quant aux opinions émises, qui n'engagent que leurs auteurs.

FO, Libre Independant Déterminé

 


Lanceur d'alerte


Un lanceur d'alerte est toute personne, groupe ou institution qui, voyant venir un danger, un risque ou un scandale, adresse un signal d'alarme et, ce faisant, enclenche un processus de régulation, de controverse ou de mobilisation collective

 Libres, Indépendants, Déterminés et Solidaires Ensemble. Communication, Information et Expression directe de l'actualité sociale, économique et syndicale de FO CPF et des salariés du commerce et de la Grande distribution.

Pages Du Blog-Note Informatif

 

Pour le  REPOS DOMINICAL pour tous en même temps

DROIT A L'IMAGE

Droit À L'image

Dans ce blog nous sommes amenés fréquemment à diffuser des images, des vidéos, des photos, voire des articles de presse, d'insérer des liens vers des documents,   ceci afin d'étoffer et d'éclairer nos posts, en leur donnant plus de contenus, pour une meilleure compréhension.

Nos sources sont toujours citées.

Nous le faisons en respectant le plus possible le droit à l'image et le droit de propriété intellectuel suivant les lois en vigueur.

Néanmoins rien n'empêche les personnes ne désirant pas voir leur image diffusée de nous le signaler lors de la prise de vue.

Sans manifestation de leur part, nous considérerons leur consentement présumé.

Merci

BM

Militons ensemble - adhérez à FO

 

La liberté syndicale ne s'use que quand on ne s'en sert pas !

Adhésion à Force-Ouvrière, suivre le lien

http://www.force-ouvriere.fr/adherer

FO CPF CONTACT REGION

Eric   Centre    06 85 15 20 73
François   Nord    07 50 49 09 04

Fréderic   DSN FO CPF   06 87 21 72 94
Sofiane   Est & RA    06 61 50 67 96
Faiçal   Sud    06 22 57 50 64
Nadine   Paris Centre   06 36 97 10 40
Nathalie  UD FO 62   06 30 60 74 70

 udfo62@force-ouvriere.fr

Reda Sud 06 29 38 30 49

Sandrine Sec CE Paris   06 98 43 61 93
Cyril DSC FO CPF   06 25 56 84 86

 

17 mai 2017 3 17 /05 /mai /2017 17:59
FO Commerce confirme son action de défense du droit collectif au Repos Dominical
Photographie de KoS (Own work) [Public domain], via Wikimedia Commons

Photographie de KoS (Own work) [Public domain], via Wikimedia Commons

CONDITIONS DE TRAVAIL  / Repos dominical


FO Commerce confirme son action de défense du droit collectif au Repos Dominical

 


 

La Section fédérale du Commerce se félicite de la résolution du Conseil National de la FEC FO votée à l’unanimité.

 


Résolution du conseil national de la FEC #FO votée à l'unanimité 



Le Conseil National a rappelé : son attachement au repos dominicale et son opposition à la banalisation et à la généralisation du travail du dimanche et en soirée. Il a condamné : les dispositions de la loi dite Macron, de l’amendement Debré et du décret Sapin qui organisent la généralisation du travail dominical et du travail de nuit, dégradant les conditions de travail et mettant en danger la santé mentale et physique des travailleurs.

 

Le Conseil National a aussi revendiqué : le retour des deux jours de repos consécutifs dont le dimanche.

 

Cette position est constante et historique au sein de notre Organisation. Elle figure dans les résolutions des congrès, de la Section fédérale du Commerce, de la Fédération des Employés et Cadres FO et de la Confédération Générale du Travail Force Ouvrière.

 

Depuis toujours, la démocratie syndicale s’est exprimée.

 

C’est dans ce cadre et à la demande de sections des Galeries Lafayette que le Bureau de la Section fédérale du Commerce a décidé de rétablir les positions FO en retirant la signature de l’accord national sur le travail du dimanche aux Galeries Lafayette.

 

Nous nous étions déjà opposés à celui des Galeries Lafayette d’Haussmann, aux côtés du syndicat FO Commerce de Paris et de la Section FO des Galeries Lafayette d’Haussmann.

 

Cette signature n’était qu’un égarement momentané sûrement dû à des pressions et un contexte politique pesant.

 

Ni FO Commerce, ni les militants FO des Galeries Lafayette n’ont à subir de réflexion à ce sujet de la part d’organisations syndicales et patronales.

 

Il est de notoriété publique que FO Commerce est le fer de lance de la défense du repos dominical.

 

Aujourd’hui, la démocratie syndicale est respectée.

 

Communiqué de la Fédération des Employés et Cadres Force Ouvrière - Section fédérale du Commerce non alimentaire

FO Commerce confirme son action de défense du droit collectif au Repos Dominical
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans Repos dominical InFO Dia Repos dominical SOCIETE
commenter cet article
10 mai 2017 3 10 /05 /mai /2017 10:33
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche
Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche

Quelques enseignes parmi les délinquants du travail du dimanche

Ces questions que pose l’ouverture des hypers le dimanche matin

Société

 

La question du repos / travail dominical

 

Ces questions que pose l’ouverture des hypers le dimanche matin

 


Auchan V2 a fait ce choix depuis le 22 janvier. Cora Flers suit, à partir du 21 mai.

 

Pouvait-on s’y opposer ?

Comment réagissent les petites et moyennes surfaces ? D’autres hypers sont-ils sur les rangs ?

 

Ce qu’on peut en dire.

 



Pour l’instant, Cora Flers est le seul hypermarché à suivre l’exemple d’Auchan V2.Pour l’instant, Cora Flers est le seul hypermarché à suivre l’exemple d’Auchan V2.
 


La loi, c’est la loi, mais…

 


Rappelons-le, les hypers peuvent ouvrir le dimanche matin à partir du moment où ils réalisent 50 % de leur chiffre d’affaires avec l’alimentaire et que la moitié de leur surface de vente soit consacrée à l’alimentaire.

 

Mais à Grande-Synthe, quand Auchan a annoncé son intention d’ouvrir, le maire Damien Carême s’y est fermement opposé. Il a parlé de faire passer un huissier pour vérifier que l’hyper répondait aux critères et brandit la menace de supprimer les autorisations d’ouverture de dimanches complets. Finalement, Auchan Grande-Synthe a renoncé.

 


«  Mais quand Auchan V2 a fait part de ses intentions, on n’a pas entendu Gérard Caudron  », constate amer Daniel Delalin, délégué syndical FO à Cora Flers.

 


En réalité, le maire a sollicité le préfet pour que ses services vérifient si tout était en règle pour ce projet d’ouverture. Il a aussi demandé à la députée Audrey Linkenheld d’interpeller le gouvernement pour que la loi soit clarifiée. Mais il n’y a pas eu d’opposition de principe, c’est vrai.

 

«  Cela n’aurait de sens qu’à l’échelle communautaire ou au moins pour l’ensemble des villes qui comptent des hypers sur leur territoire  », estime pour sa part Lionel Baptiste, conseiller municipal délégué au commerce.

 

La MEL va-t-elle se concerter sur ce sujet ? On voit mal comment une position pourrait être prise a posteriori, alors que les deux hypers villeneuvois ont lancé la machine.



Quel(s) impact(s) ?

 


Des chiffres circulent, nous avons tenté de joindre la direction d’Auchan V2, mais nous ne sommes pas en mesure de dire si les chiffres d’affaires des dimanches matins sont à la hauteur de ses espérances.

 

Et les commerces qui étaient déjà ouverts ?

 

 

Lionel Baptiste assure qu’il n’a reçu aucun courrier de commerçants pour dire que l’impact avait été sensible. L’animateur de l’association les Vitrines villeneuvoises tient le même discours. «  En plus, ajoute-t-il, c’est toujours difficile de dire qui est responsable d’une baisse de chiffres d’affaires  ».

 


À Flers-Bourg, à deux pas de Cora, le boucher et le Carrefour express sont plutôt confiants. Ils croient que leur dynamisme évitera une fuite des clients.

Les premiers retours de ces derniers sont plutôt rassurants, d’ailleurs. En revanche, alors que deux chaînes ont ouvert un magasin à proximité, leur causant déjà un préjudice, les deux boulangeries sont plus inquiètes. Mais ce sont peut-être les commerces monsois qui ont le plus à craindre.



Pas d’autres hypers, pour l’instant

 


En janvier, Auchan Roncq n’excluait pas d’ouvrir le dimanche matin. Son directeur assurait que des clients lui en avaient fait la demande. Visiblement, il prend le temps d’observer ce qui se passe, et ce que pourrait faire ses concurrents.

A priori, ce n’est pas d’actualité non plus à Carrefour Wasquehal, pas plus qu’à Auchan Leers. En tout cas, pas pour l’instant.

 

Sourcing:   LVDN / Par Virginie Boulet 

 

NDR

FO Carrefour s'est quasi unanimement positionné de façon défavorable aux ouvertures dominicales des hypers du groupe.

Ceci étant, les enseignes de proximité tant du groupe Carrefour que des autres enseignes ouvrent leurs magasins 7/7 toute la journée (O7H / 23H le plus souvent) en bafouant impunément de façon systématique la règle des amplitudes horaires d'ouverture dominicales qui énoncent que les commerces à prédominance alimentaire qui ouvrent le dimanche doivent fermer  de façon impérative à 13H00.

Ces enseignes ne respectent pas non plus les mesures arrêtées par voie de décrets préfectoraux qui édictent les règles des jours de fermeture / ouverture hebdomadaires. Ceci en totale impunité.

 

Nous savons bien que les salariés sont contraints, les très nombreux témoignages en ce sens confortent ce fait non contestable, et qu'ils n'en retirent aucun avantage pécunier particulier  sur leur paie.

 

Notre Blog relaie la position de FO pour le repos hebdomadaire pour tous en même temps, ce qui implique de fait que le repos dominical est de droit pour tous.

BM

 

Ces questions que pose l’ouverture des hypers le dimanche matin
Ces questions que pose l’ouverture des hypers le dimanche matin
Repost 0
11 avril 2017 2 11 /04 /avril /2017 13:41
C’est pour cela que le décret Sapin doit être abrogé. Il est temps que le ministère du Travail tienne ses engagements…

C’est pour cela que le décret Sapin doit être abrogé. Il est temps que le ministère du Travail tienne ses engagements…

Travail du dimanche : le décret Sapin du pur bricolage

 

 

C’est à cause d’un décret publié le mardi 31 décembre 2013 au Journal Officiel que les magasins de bricolage peuvent ouvrir.

Bien que FO, avec d’autres organisations, l’ait fait tomber une première fois devant le Conseil d’État, il fut à peine modifié pour qu’il soit validé dans un deuxième temps. Les lobbyings avaient fonctionné.

 

FO Commerce y est toujours opposé et la situation confirme que ce n’était qu’un enfumage de première pour une dérèglementation supplémentaire et augmenter les distorsions de concurrence le dimanche.

 

 

Bien que les ministres de l’époque, du Travail et du Commerce, Michel Sapin et Sylvia Pinel assuraient que cette dérogation vise à apporter, à titre transitoire, un cadre juridique stable pour les ouvertures dominicales constatées dans ce secteur dans l’attente d’une refonte globale de nature législative des dérogations au repos dominical qui doit rester la règle générale ; Il n’en est rien, l’effet transitoire perdure, le décret existe toujours malgré la loi Macron qui inscrit l’instabilité sociale du respect du repos dominical.

 

 

La FMB (Fédération des magasins de bricolage) et les enseignes Leroy Merlin, Castorama et Bricorama main dans la main annonçaient aussi qu’elles se limiteraient qu’à une liste de magasins pour ces ouvertures (devenues légales).

 

 

FO Commerce avait dénoncé la supercherie, car cette liste n’était pas annexée au décret et à l’accord de branche, donc elle n’était pas opposable.

 

Pourtant les ministres et les signataires de l’accord de branche en avaient fait un gage de bonne volonté.

 

 

Aujourd’hui, des magasins ouvrent le dimanche, malgré qu’ils ne soient pas listés, comme le grand Castorama aux Ulis à deux pas d’un petit Bricorama… c’est une véritable menace pour l’emploi.

Ce qui confirme que FO Commerce avait raison.

 

 

C’est pour cela que le décret Sapin doit être abrogé. Il est temps que le ministère du Travail tienne ses engagements…

 

Communiqué de la FEC-FO - Section fédérale du Commerce non alimentaire

 

NDR / BM

Il en est de même des ouvertures sauvages des magasins des enseignes* de la grde distri le dimanche de surcroit toute la journée, au mépris des décrets préfectoraux, et des règles légales sur les amplitudes d'ouvertures dominicales.

* Carrefour city, Carrefour Express, Carrefour contact, Carrefour Bio, Leader Price, Franprix, U Express, A2Pas, My Auchan......tous engouffrés impunément dans la brèche, créant des zones urbaines de non droits

BM

 

Travail du dimanche : le décret Sapin du pur bricolage
Travail du dimanche : le décret Sapin du pur bricolage
Travail du dimanche : le décret Sapin du pur bricolage
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)
La bande des délinquants (liste non exhaustive)

La bande des délinquants (liste non exhaustive)

Travail du dimanche : le décret Sapin du pur bricolage
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans InFO Dia - Social SOCIETE Repos dominical
commenter cet article
9 mars 2017 4 09 /03 /mars /2017 18:08
Travail dominical : une fois le principe accepté, on baisse les salaires
Travail dominical : une fois le principe accepté, on baisse les salaires

Travail dominical : une fois le principe accepté, on baisse les salaires

 


Finies les rémunérations payées triples pour les salariés travaillant le dimanche chez Bricorama. La direction de l’enseigne a annoncé qu’elle baisserait la majoration appliquée aux rémunérations dominicales.

 

Une décision qui n’étonne guère Denis Da Cruz, représentant syndical chez Bricorama.

«  En 2011, la direction de Bricorama France a proposé aux salariés des rémunérations triples assorties d’un jour de congé pour venir travailler le dimanche, se souvient le représentant syndical. Nous, on a tout de suite compris qu’elle cherchait à avoir les salariés de son côté. »

 

 

Une opinion publique à séduire

 

Ce triplement de salaire a également servi d’argumentaire pour soutenir l’ouverture dominicale auprès de l’opinion publique. Car, le travail du dimanche fait partie de ces sujets pour lesquels les individus entrent en conflit avec eux-mêmes selon qu’ils se considèrent consommateurs ou travailleurs.

 

Les sondages à l’époque avaient montré que si les Français étaient plutôt favorables à la possibilité de faire leurs courses le dimanche, ils étaient toutefois peu enclins à sacrifier leur vie familiale en venant travailler ce jour-là.

 

Lobbying et ouvertures illégales

 

 

On se souvient du mouvement autour du travail dominical qui avait agité les magasins de bricolage en 2014-2015. Des opérations spectaculaires, de lobbying, de contestation, d’infraction au repos dominical et de procès, orchestrées par les principales enseignes (Leroy-Merlin et Castorama d’une part et Bricorama d’autre part) avaient abouti à la loi Macron.

 

La loi d’août 2015 a élargi les dérogations et fait passer le nombre d’ouverture autorisées par les maires de cinq dimanches par an à douze.

 

Déjà à l’époque, Force Ouvrière refusait de déroger au principe du repos dominical. Pour la fédération de commerce de FO, le recours au travail du dimanche doit rester exceptionnel et ne concerner que les secteurs où cela est réellement nécessaire.

 

« Maintenant que le travail du dimanche a été banalisé, prévient Christophe Le Comte, secrétaire fédéral de FO Commerce, les employeurs vont rogner les compensations. Les salariés ne percevront plus que 10 à 20 % de salaire en plus comme c’est le cas dans la sécurité et la propreté, voire plus rien du tout en plus comme dans le milieu hospitalier. »

 

Les nouveaux embauchés moins payés

 

 

Côté Bricorama, comme le triplement de salaire était lié à une décision unilatérale de l’employeur, difficile pour les salariés contester cette volonté d’appliquer l’accord de branche qui prévoit un salaire moindre (salaire double au lieu de triple).

 

La direction de Bricorama a annoncé qu’elle maintiendrait pendant un an le niveau de salaire actuel en compensant avec une prime. Mais à compter du 1er mai les nouveaux embauchés ne bénéficieront pas de ce dispositif.

 

La direction a justifié la baisse de la compensation par le climat concurrentiel qui règne dans le secteur, notamment avec Leroy Merlin et Castorama. Mais ces enseignes appliquent des compensations salariales de 150 %. En descendant à 100 %, Bricorama se place en deçà des salaires proposés par ses concurrents.

Un effet boule de neige pourrait donc bien se produire.

 

La décision du magasin de bricolage concerne les trente magasins d’Ile-de-France et certains situés en province. Entre 800 et 1000 personnes verront leur rémunération dominicale diminuée d’un tiers.

 

« En 2011, on n’avait pas arrêté de dire aux salariés que le travail dominical allait être banalisé, tempête Denis Da Cruz. Aujourd’hui, on y est. »

 

Sourcing:    FO Hebdo /  NADIA DJABALI

Travail dominical : une fois le principe accepté, on baisse les salaires
Travail dominical : une fois le principe accepté, on baisse les salaires
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans InFO Dia - Social SOCIETE Repos dominical InFO Dia Repos dominical
commenter cet article
19 février 2017 7 19 /02 /février /2017 15:14
Dôme des GF, désormais ouvert 7/7

Dôme des GF, désormais ouvert 7/7

Travail dominical, entre extensions et dérogations, les contournements se multiplient
Travail dominical, entre extensions et dérogations, les contournements se multiplient

Travail dominical: les bons filons des marques pour contourner la loi

 


Entre dérogations temporaires et recours aux intérimaires, les grands magasins et leurs marques multiplient les actions pour contourner la loi sur le travail dominical dans l'attente d'accord collectif avec les syndicats.

 

Travail dominical: comment les grands magasins contournent la loi Macron

 


Aux Galeries Lafayette, où le magasin amiral du boulevard Haussmann est ouvert chaque dimanche depuis le 8 janvier, la question se fait pressante.

A tel point que des marques, à défaut d'avoir pour l'instant conclu un accord, sollicitent auprès de la préfecture des dérogations à la règle du repos dominical.
 


Maillons essentiels des grands magasins, les démonstrateurs, ces salariés des marques qui officient sur les stands, ne sont pas encore tous couverts par un accord sur le travail dominical. Pour contourner cet écueil, leurs employeurs sollicitent des dérogations.

Un procédé illégal, selon les syndicats.

 

Un an et demi après la loi Macron, tous les grands magasins parisiens sont désormais dotés d'un accord leur permettant d'ouvrir tous les dimanches. Mais ces textes ne couvrent que leurs propres salariés. Or les démonstrateurs peuvent représenter jusqu'à 80% du personnel présent, comme au Printemps Haussmann.

 

 

Pour le Clic-P, collectif de syndicats du commerce parisiens opposés à la généralisation du travail dominical, elles essaient tout bonnement de "contourner la loi". Or celle-ci est claire, "pas d'accord, pas d'ouverture" le dimanche, rappelle le Clic-P (SUD Commerce, CGT, Seci-Unsa et SCID).

 

En effet, selon la loi Macron d'août 2015, l'ouverture des magasins tous les dimanches et en soirée dans les zones touristiques internationales (ZTI), ce qui est le cas pour les grands magasins parisiens, est subordonnée à la conclusion d'un accord avec les organisations syndicales.

 

"Pression"

 

Pour résoudre la difficulté, la succursale française de la société Giorgio Armani Retail SRL, qui n'a pas trouvé de compromis avec la CGT, a demandé une dérogation temporaire au repos dominical pour ses huit corners des Galeries Lafayette Haussmann.

Dans son courrier à la préfecture d'Ile-de-France, la société évoque la "pression" du grand magasin pour que des salariés Giorgio Armani soient présents.

 

Les Galeries indiquent qu'elles "'fermeront', 'bâcheront'" les corners dans le cas contraire, explique la société, qui craint des conséquences sur ses "prochains accords commerciaux".

 

Giorgio Armani Retail n'est pas la seule à solliciter une dérogation à la préfecture. Féraud (vêtements pour hommes ), Sunglass Hut et Manbow (chaussures ) ont récemment fait de même. Des demandes qui portent sur des périodes allant de quelques semaines jusqu'à... trois ans, et sur le fondement de l'article 3132-20 du code du travail.

 

Ce dernier prévoit une dérogation lorsque "le repos simultané, le dimanche, de tous les salariés d'un établissement serait préjudiciable au public ou compromettrait le fonctionnement normal de cet établissement".

 

Intérimaires

 

 

Fin décembre, la préfecture d'Ile-de-France avait ainsi accordé à Burberry France, où des négociations sont en cours, une dérogation pour ses stands des Galeries Lafayette Haussmann jusqu'à fin février.

 

 

Mais le 30 janvier, trois jours avant une audience au tribunal administratif, saisi par le Clic-P, la préfecture est revenue sur sa décision. Elle a reconnu que "malgré les circonstances particulières qui ont conduit à lui accorder une autorisation", Burberry France "ne peut être autorisée à donner le repos hebdomadaire par roulement (...) sur le fondement de l'article 3132-20 (...) dans l'attente de la conclusion d'un accord collectif".

 

 

 

De leur côté, les Galeries Lafayette ont recruté des intérimaires pour pallier l'absence de démonstrateurs le dimanche sur certains stands: environ 200 à 300 "recrutés de toute urgence début février", selon le syndicat SCID. Des recrutements qui pourraient s'apparenter à du délit de marchandage ou du prêt de main-d'oeuvre illicite, s'interroge le Clic-P.

Interrogée, la direction des Galeries Lafayette ne fait "pas de commentaire".

 

En janvier, 60% des marques présentes dans le grand magasin n'étaient pas encore couvertes par un accord, selon le SCID. Une chausse-trape que devront aussi résoudre le Bon Marché et le Printemps Haussmann, qui ouvriront à leur tour tous les dimanches dans les prochains mois.

DR -  THIBAULT VOISIN  (avec AFP)

 

NDR / BM

Notre Blog, ardent militant pour le repos dominical pour tous en même temps, a déjà démontré comment les grandes enseignes de distribution, Carrefour, Auchan, Casino, et autres..., par le biais de la gestion sous franchise (gérance ou location gérance) de leurs magasins dérogent non seulement au droit commun, mais contournent allègrement les dispositions de la loi Macron sur les horaires d'ouverture le dimanche,  fermant tardivement en soirée (22/23H) comme les jours de semaine.

La Loi Macron indiquant que le repos dominical doit être donné à partir de 13H00, et que les magasins doivent fermer à cette heure ci.

Ces contournements législatifs concernent également les violations des décrets préfectoraux, comme par exemple à Paris,  stipulant que les magasins ouverts doivent respecter une journée de fermeture hebdomadaire, et soit resté fermé le lundi, pour pouvoir ouvrir le dimanche, ou l'inverse.

Aucune contrepartie n'est offerte aux salariés soumis à  ces décisions.

BM

Les enseignes annoncent la couleur sans oser indiquer les horaires de fermeture du dimanche...............à l'identique des jours de semaine ans les faits - (les 04 exemples ci dessus,  non exhaustifs  représentent des magasins parisiens du groupe Carrefour sous contrats franchise)
Les enseignes annoncent la couleur sans oser indiquer les horaires de fermeture du dimanche...............à l'identique des jours de semaine ans les faits - (les 04 exemples ci dessus,  non exhaustifs  représentent des magasins parisiens du groupe Carrefour sous contrats franchise)
Les enseignes annoncent la couleur sans oser indiquer les horaires de fermeture du dimanche...............à l'identique des jours de semaine ans les faits - (les 04 exemples ci dessus,  non exhaustifs  représentent des magasins parisiens du groupe Carrefour sous contrats franchise)
Les enseignes annoncent la couleur sans oser indiquer les horaires de fermeture du dimanche...............à l'identique des jours de semaine ans les faits - (les 04 exemples ci dessus,  non exhaustifs  représentent des magasins parisiens du groupe Carrefour sous contrats franchise)

Les enseignes annoncent la couleur sans oser indiquer les horaires de fermeture du dimanche...............à l'identique des jours de semaine ans les faits - (les 04 exemples ci dessus, non exhaustifs représentent des magasins parisiens du groupe Carrefour sous contrats franchise)

Travail dominical, entre extensions et dérogations, les contournements se multiplient
Travail dominical, entre extensions et dérogations, les contournements se multiplient
Repost 0
10 février 2017 5 10 /02 /février /2017 17:01
Visite de M. Macron chez Carrefour Saint-Pierre-des-Corps : FO sait recevoir.......

Visite de M. Macron chez Carrefour Saint-Pierre-des-Corps : FO sait recevoir.......

Visite de M. Macron chez Carrefour Saint-Pierre-des-Corps : FO sait recevoir;

 


Le candidat à la présidentielle Emmanuel Macron, ancien ministre de l’Economie et à l’origine de la loi dite Macron généralisant le travail dominical, a visité le magasin Carrefour de Saint-Pierre-des-Corps (37) ce jour.

 

L’équipe FO de l’hypermarché n’a pas manqué de lui rappeler sa position :

 

« Non au travail du dimanche, le dimanche, c’est en famille ! »

 

Un message que FO adresse bien sûr à tous les autres candidats.

Visite du candidat Macron sur les lieux de son crime
Visite du candidat Macron sur les lieux de son crime
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans Repos dominical InFO Dia Repos dominical
commenter cet article
1 février 2017 3 01 /02 /février /2017 22:56
Saint-Pol-sur-Mer : Carrefour n’ouvrira pas le dimanche, mais…
Le samedi 3 décembre, les salariés de Carrefour Saint-Pol-sur-Mer avaient manifesté leur opposition à l’ouverture du magasin, le dimanche matin.

Le samedi 3 décembre, les salariés de Carrefour Saint-Pol-sur-Mer avaient manifesté leur opposition à l’ouverture du magasin, le dimanche matin.

Saint-Pol-sur-Mer : Carrefour n’ouvrira pas le dimanche, mais…


La direction de Carrefour avait besoin de la signature du syndicat majoritaire, Force ouvrière, pour ouvrir le dimanche matin. Mais il a refusé l’accord.



 


"Le repos hebdomadaire est assuré par la fermeture des établissements le dimanche. »

 

 

C’est à cause de cet article de la convention collective de Carrefour (article 5-5) que la direction a besoin de la signature du syndicat majoritaire de ses magasins, Force ouvrière, pour mettre en place son projet d’ouverture dominicale.

 


Mardi 24 janvier, une réunion entre les deux parties avait lieu à Paris. Cette dernière devait être la conclusion de trois mois de négociations.

Les arguments de Carrefour n’ont pas fait mouche, puisque FO a refusé de modifier l’accord signé en 1970 qui s’était positionné contre l’ouverture du dimanche.

 


Un référendum à Carrefour Saint-Pol

 


Le jeudi 12 janvier, un référendum a été organisé à Carrefour Saint-Pol-sur-Mer par FO. « Les salariés n’étaient pas favorables pour travailler le dimanche, mais trouvaient l’accord correct.

La direction proposait un volontariat absolu », explique Martine Deschamps, la déléguée syndicale en s’appuyant sur des résultats « positifs. Les salariés étaient à 80 % pour l’accord ».

 


C’est d’ailleurs pour cette raison que le syndicat n’avait pas organisé de mouvement au sein de l’hypermarché, contrairement à la CGT et à la CFDT. « Les délégués FO ont voulu prendre le temps nécessaire (15 réunions régionales) pour débattre sur les aspects économiques et concurrentiels. Le but était d’émettre un avis solide après consultation des adhérents et des salariés du magasin. »

 


Au niveau national, les salariés ont répondu ne pas vouloir travailler le dimanche.

 


À la question de savoir si le projet est définitivement enterré, Martine Deschamps déclare : « C’est l’avis des employés des hypermarchés aujourd’hui. Il sera toujours temps, le moment venu, de réfléchir et de revoir à nouveau ce dossier. »

 


De son côté, Carrefour affirme vouloir « poursuivre les discussions avec les syndicats.

 

Nous souhaitons trouver des solutions en accord avec les demandes de l’ensemble des partenaires sociaux. Ouvrir le dimanche matin est une priorité pour certains de nos magasins. Il s’agit également d’une demande des clients. »

 


Sourcing : Virginie Courteaux
vcourteaux@lepharedunkerquois.fr

Le Phare Dunkerquois

Saint-Pol-sur-Mer : Carrefour n’ouvrira pas le dimanche, mais…
Saint-Pol-sur-Mer : Carrefour n’ouvrira pas le dimanche, mais…
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans Repos dominical InFO Dia Repos dominical
commenter cet article
25 janvier 2017 3 25 /01 /janvier /2017 09:34
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
La consultation devra se dérouler aujourd'hui

La consultation devra se dérouler aujourd'hui

Début de l'AG FO Carrefour Hypers à Nantes.

 

 Les représentants des syndicats FO Carrefour Hyper  vont s'exprimer sur le travail dominical après consultation de leurs adhérents et des salariés des magasins.

 

Dés qu'ils seront connus nous relaterons sur cette page (voir ci-dessous) les résultats de la consultation.

il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"
il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"

il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"

il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"

il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"

L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
Décompte  au sortir de l'urne

Décompte au sortir de l'urne

Le dépouillement

Le dépouillement

CARREFOUR HYPERS, FO DIT NON AU TRAVAIL DOMINICAL

 

Réunis en Assemblée générale ce jour après un mois de réflexion et de consultation des adhérents et salariés, les syndicats FO des hypermarchés Carrefour ont voté à plus de 85% contre le projet d’ouverture dominicale.

 

En tant que syndicat majoritaire avec 46% de représentativité, l’accord de FO était indispensable.

 

Ce vote et les débats qui l’ont précédé ont démontré deux choses :

> Les représentants FO ne sont pas favorables au travail du dimanche, position largement partagée au sein de l’organisation syndicale,


> Il y a dans les rangs de FO une vraie réflexion et une véritable attention portée aux évolutions du commerce et aux modes de consommation.

 

Toutefois, il n’est pas l’heure de remettre en cause l’accord qui existe entre FO et la Direction sur le travail dominical.

 

 

Détails du résultat:


126 syndicats ont émis un avis 


Pour 18 
Contre 108 


85, 72% contre 


FO ne sera pas signataire de cet accord 🎈🎈🎈🎈🎈


Merci aux adhérents et tous les salariés pour votre participation  et votre confiance 

 

Merci à Joëlle pour ces infos !

il y a 47 ans, FO  signait un accord qui fixe le repos dominical le dimanche"

Ce vote met un terme au projet d'accord. Les salariés des hypers  informés et consultés  sur les mesures d'ouvertures dominicales ont très largement exprimé leur refus de sacrifier leur vie pour le travail les dimanches.

BM

L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
L'ouverture des dimanches dans les Hypers Carrefour  au révélateur du vote des délégués FO. Le non largement majoritaire
Repost 0
23 janvier 2017 1 23 /01 /janvier /2017 20:52
 Photo Bernard CERCLEY -Les manifestants ont donné de la voix à l’entrée principale  de l’hypermarché Carrefour de Quetigny.  

 Photo Bernard CERCLEY -Les manifestants ont donné de la voix à l’entrée principale  de l’hypermarché Carrefour de Quetigny.  

CÔTE-D'OR - SOCIAL


Quetigny : ils disent non à l’ouverture des hypers Carrefour le dimanche

 


Les manifestants ont donné de la voix à l’entrée principale  de l’hypermarché Carrefour de Quetigny.  



 


Les manifestants ont donné de la voix à l’entrée principale  de l’hypermarché Carrefour de Quetigny. 

 

 

La direction de Carrefour veut généraliser l’ouverture de ses hypermarchés le dimanche.

Samedi, une cinquantaine de salariés du magasin de Quetigny ont montré leur opposition à ce projet.

Les manifestants à l'entrée principale de l'hypermarché Carrefour de Quetigny

Les manifestants à l'entrée principale de l'hypermarché Carrefour de Quetigny

AVIGNON


Carrefour : êtes-vous prêt à ne pas faire vos courses le dimanche ?

 

 


Les salariés de l'hypermarché Carrefour Courtine, à Avignon (Vaucluse), sont majoritairement opposés à un projet d'ouverture le dimanche matin.

 

A l'initiative des syndicats CFDT et CGT, ils ont récemment appelé les clients à ne pas venir "par solidarité", faire leurs achats ce jour-là.

 

Si le magasin ouvre effectivement le dimanche matin, êtes-vous prêt à ne pas venir y faire vos courses pour soutenir les salariés ? Telle était la question posée par les syndicalistes.

Ils disent non à l’ouverture des hypers Carrefour le dimanche
Ils disent non à l’ouverture des hypers Carrefour le dimanche
Repost 0
23 janvier 2017 1 23 /01 /janvier /2017 11:08
VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche
VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche

VILLENEUVE-D’ASCQ

 

 

La première ouverture du dimanche matin de l’hypermarché Auchan V2 a été perturbée par une manifestation du syndicat FO.

 

Venus de tous les magasins du groupe dans la région mais aussi d’enseignes voisines comme Cora Villeneuve-d’Ascq en soutien au mouvement, les syndicalistes entendaient dénoncer cette initiative annonciatrice, selon eux, d’une généralisation de l’ouverture des hypermarchés le dimanche.


 
Distribution de tracts, manifestation et prise de parole pour sensibiliser les clients : l’opération de FO n’est pas passée inaperçue ce dimanche matin.

 

À renfort de décibels crachant des tubes dansants, les syndicalistes de Force Ouvrière se sont fait entendre ce dimanche matin à Auchan V2. Alors que l’hypermarché ouvrait ses portes à la clientèle à 9 h comme il le fera désormais chaque dimanche, une soixantaine de salariés syndiqués FO se sont postés aux deux entrées principales du parking du centre commercial où ils ont distribué des tracts à une clientèle qui, dès 10 h, était déjà arrivée en masse.

 


Face à un service de sécurité très présent mais auquel consigne avait été donnée de ne pas intervenir, les syndicalistes de FO sont entrés dans la galerie commerciale pour se poster devant l’entrée principale de l’hypermarché, où ils se sont adressés aux plusieurs centaines de clients qui faisaient leurs courses.

 

«  La famille Mulliez est très, très riche et elle va très, très bien. Elle n’a pas besoin de vous ce dimanche matin, vous pouvez donc rentrer chez vous pour passer votre dimanche en famille. Nous vous invitons à sortir et à ne plus revenir, ou plutôt à revenir mais uniquement du lundi au samedi  », a adressé pour message Pascal Saeyvoet, délégué central FO Auchan France, pour qui cette première ouverture du dimanche matin dans la métropole lilloise en annonce d’autres.

Un changement de société qui, selon lui, nécessite que les élus se positionnent clairement.

 


« Ils croient que c’est un remède miracle, mais cela va déstabiliser le tissus commercial. Tous les petits commerces vont trinquer et les salariés perdre en qualité de vie »

 


«  Les maires de Villeneuve-d’Ascq et Lille, le président de la MEL et le préfet ont tous été destinataires de courriers dans lesquels nous leur faisons part de nos inquiétudes. Nous n’avons pour l’heure aucune réponse. Or, demain, ce seront probablement tous les hypermarchés de la métropole lilloise qui ouvriront le dimanche les uns après les autres. Nous demandons un rendez-vous au président de la MEL car l’enjeu le commande  », réclame Pascal Saeyvoet.

 

 

Selon lui, l’ouverture du dimanche matin n’est pas la réponse appropriée aux difficultés économiques que rencontre la grande distribution ces dernières années.

 

 La prochaine étape, c’est l’ouverture 24h/24. 

 


Déléguée syndicale FO à Auchan Villeneuve-d’Ascq, Danielle Erouard avance de son côté le chiffre de 3 000 emplois qui seraient perdus dans la métropole lilloise si tous les hypers suivaient le mouvement initié par Auchan V2.

 

«  C’est une donnée sur laquelle a travaillé l’Union des petits artisans, laquelle a tout notre soutien  », explique la déléguée syndicale, qui note que ce même dimanche, Auchan Cambrai, qui met également en place le travail du dimanche matin, ouvrait ses portes pour la première fois.

 

«  Si on ne fait rien, l’ouverture du dimanche pour les hypers sera généralisée  », prédit-elle.

 

Sourcing, LVDN, courtesy, Stéphane Hubin 

VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche
VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche

Ce matin, Auchan V2 ouvrait et ce sera comme ça pour tous les dimanches matin de l'année.

 

Fini le dimanche en famille, les loisirs, la culture et le sport le dimanche.

 

Fin des petits commerces. Fin du repos dominical. Et pas seulement pour les employés d'Auchan. Toutes les enseignes vont suivre.

Et après, la Logistique des enseignes,  les banques, la poste, et quand tout sera ouvert, la fin du volontariat, la fin des majorations et récupérations. L'installation d'une précarité prospère !

 

Si VOUS - NOUS TOUS - laissez - laissons - faire, ce sera le retour dans le passé, avant 1906, avant la loi sur le repos dominical de 1895, revendication assumée gagnante de FO!

VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche

Bravant le froid, les délégué(e)s FO Auchan ont distribués des tracts aux 2 ronds point du magasin, sensibilisant les clients qui venaient faire leurs courses.

 


Un défilé dans la galerie marchande s’en ait suivi, avec prises de paroles devant les clients, pour les inviter à ne plus venir le dimanche matin.

 


Pascal SAEYVOET
Délégué syndical central FO Auchan

 

Verbatim

"En tant que délégué syndical central, je suis heureux de constater la mobilisation des délégués FO des différents sites Auchan (Petite Forêts, Fâches, Leers, Noyelles, Grande Synthe, Cambrai, Roncq, SAV Pilaterie, Services Centraux), et des soutiens des Délégués CORA, Banque ACCOR.

 


Je remercie l’Union Départemental du Nord et son nouveau secrétaire général, présent avec nous, et pour son aide logistique.

Je n’oublie pas les Camarades de l’interpro, les élus de Villeneuve d’Ascq, des clients; 


Je m’excuse si je fais un oubli


Menée par une militante affirmée Danièle EROUART, je félicite le travail remarquable de l’équipe FO de V2, qui depuis 15 jours n’a pas compté son temps pour sensibiliser les salariés et les clients, avec une nouvelle fois, une CFTC qui sert la soupe à la Direction, et qui dénigre notre action par le biais d'une campagne  tractelle calomnieuse.

 

MAIS EUX QUE FONT-ILS? RIEN!!!

 


Le combat continue, on ne lâchera rien. Nous attendons une rencontre avec le Président de la Métropole Européenne Lilloise et le Préfet.

 


VIVE FORCE OUVRIERE
VIVE LE DIMANCHE EN FAMILLE

 


Pascal SAEYVOET
Délégué syndical central FO Auchan
06 66 67 45 08

VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche
VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche
VILLENEUVE-D’ASCQ:  FO  s'invite à l'ouverture de l'hyper Auchan V2  ce dimanche
Repost 0
@ FO CPF system (BM) @ FO CPF system publication - dans Repos dominical InFO Dia Repos dominical Actu sociale SOCIETE
commenter cet article