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  • : FO Retail Distribution
  • : La Bataille continue - Le Blog-note InFOrmatif - Un blog d'actualités sociales, juridiques et syndicales pour communiquer, faire connaître et partager nos expériences au service des salariés de la grande distribution et du commerce. En général faire valoir les positions syndicales de FO sur l'actualité sociale, tant Française qu'Internationale.
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Que signifie communiquer ? demanda le petit prince.

"C'est une chose trop oubliée, ça signifie créer des liens, 
répondit le renard."    
Le Petit Prince de Antoine de Saint-Exupéry

​​​​​​FOCPFEXDIA,  la chaine TV FO CPF : lien: https://www.youtube.com/channel/UCfWq-DLz258o2BG9m7Z6HDg

 

Le Blog-master (BM) se réserve le droit de suspendre, d'interrompre, ou de rejeter  la diffusion de tout commentaire dont le contenu serait susceptible de porter atteinte aux tiers, d'enfreindre les lois et règlements en vigueur, ou serait de nature ou à caractère diffamatoire, et décline toute responsabilité quant aux opinions émises, qui n'engagent que leurs auteurs.

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FO, Libre Independant Déterminé

 


Lanceur d'alerte

Un lanceur d'alerte est toute personne, groupe ou institution qui, voyant venir un danger, un risque ou un scandale, adresse un signal d'alarme et, ce faisant, enclenche un processus de régulation, de controverse ou de mobilisation collective

 Libres, Indépendants, Déterminés et Solidaires Ensemble. Communication, Information et Expression directe de l'actualité sociale, économique et syndicale de FO CPF et des salariés du commerce et de la Grande distribution.

Pages Du Blog-Note Informatif

 
Pour le  REPOS DOMINICAL pour tous en même temps

DROIT A L'IMAGE

Droit À L'image

Dans ce blog nous sommes amenés fréquemment à diffuser des images, des vidéos, des photos, voire des articles de presse, d'insérer des liens vers des documents,   ceci afin d'étoffer et d'éclairer nos posts, en leur donnant plus de contenus, pour une meilleure compréhension.

Nos sources sont toujours citées.

Nous le faisons en respectant le plus possible le droit à l'image et le droit de propriété intellectuel suivant les lois en vigueur.

Néanmoins rien n'empêche les personnes ne désirant pas voir leur image diffusée de nous le signaler lors de la prise de vue.

Sans manifestation de leur part, nous considérerons leur consentement présumé.

Merci

BM

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5 mars 2013 2 05 /03 /mars /2013 19:52

Le projet de loi relatif à la sécurisation de l'emploi sera adopté en Conseil des ministres, mercredi 6 mars 2013.

Après le passage dans les diverses instances consultatives comme la CNNC (Commission nationale de la négociation collective) ou le CNE (Conseil national de l'emploi) et son examen par le Conseil d'État, le texte comporte quelques modifications par rapport à l'avant-projet de loi du 11 février dernier (AEF n°178557).

Par exemple, au lieu du motif personnel, le projet de loi prévoit désormais de retenir le motif économique pour les licenciements de salariés refusant de se voir appliquer un accord de mobilité interne (AEF n°179628).

La disposition initiale pouvait entrer en contradiction avec la convention n°158 de l'OIT.

Publication FO Dia système

BM

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5 mars 2013 2 05 /03 /mars /2013 08:43

Dia recrûte les futurs délinquants qui vont dévoyer notre système, notre concept, notre statut social, qui vont bafouer les lois de la république, et compromettre l'image de l'enseigne, et se débarrasser des salariés transférés.

Puis nous récupérerons les magasins aux termes du pillage. Il nous faudra les fermer pour pouvoir les remettre en état, avant de les rouvrir à la clientèle.

Dia attend les visiteurs de Franchise Expo Paris du 24 au 27 mars 2013

Rédigé le 04.03.2013 à 17h56

Rendez-vous sur le stand T41 pour les futurs franchisés souhaitant travailler auprès d'une enseigne mondialement connue dans la grande distribution : c'est en effet à cet emplacement que Dia recevra les visiteurs du salon Franchise Expo Paris, qui a lieu du 24 au 27 mars 2013 à la porte de Versailles, dans le quinzième arrondissement de la capitale française.

Pour ouvrir une franchise Dia il faut un apport personnel de 25 000 €.

FO Dia est fortement opposé à la mise sous location gérance de nos magasins, dont le principe est destructeur d'emploi;

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4 mars 2013 1 04 /03 /mars /2013 23:20

Précarité

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Le monde doit faire face à une aggravation de la crise de l’emploi des jeunes: leur risque de se retrouver au chômage est trois fois supérieur à celui des adultes et plus de 75 millions de jeunes sont à la recherche d’un travail.

L’OIT met en garde contre le «traumatisme» de toute une génération de jeunes travailleurs confrontés à un dangereux mélange de chômage élevé, d’inactivité et de travail précaire accrus dans les pays développés, ainsi qu’à une multiplication des travailleurs pauvres dans les pays en développement. Encore 1 raison de manifester la France doit se réveiller !

Un-jour-sans-salaire-c-est-dur--une-vie-sans-droit-c-est-pi.pngEt faire entendre sa voix non à la flexibilité destructrice d emploi

Publication FO Dia

BM

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4 mars 2013 1 04 /03 /mars /2013 18:53

Après un bon dimanche, on continue à le défendre !

contre le travail du dimanche

Hier, dans le cadre de la journée européenne de la défense du repos dominical, la section commerce de la FEC FO a publié sur son blog http://www.focommerce.com la lettre ouverte envoyée à Jean-Claude BOURRELIER PDG de BRICORAMA.

 Cette lettre, en réponse à une injonction, est l’occasion de faire le point sur l’action menée par FO contre les entreprises ne respectant pas la Loi qui donne droit aux salariés de se reposer le dimanche.

 

Seule l’abrogation, de la loi Mallié et de l’amendement Debré, pourra remettre les choses à plat et éviter que les grosses entreprises, comme Bricorama, profitent de la faiblesse des TPE qui n’ont pas la force d’ouvrir un 7ème jour et disparaissent.

 

Pour défendre l’emploi et les conditions de travail, FO continuera son action.

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4 mars 2013 1 04 /03 /mars /2013 12:23

 

precarit--j-agis.jpg

C'est peu dire que la semaine qui commence est importante en raison d'un agenda social aux enjeux conséquents, à plsu d'un titre.

C'est en effet mercredi que le gouvernement présente son projet de loi sur la sécurisation de l'emploi tandis que la veille, la Cgt, FO, Solidaires et la FSU ainsi que d'autres mouvements auront mobilisé pour contrer un texte dicté par le Medef et cosigné par trois syndicats qui ne représentent en aucun cas une majorité de salariés.

De nombreuses  manifestations et rassemblements seront organisés dans tout le pays.

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4 mars 2013 1 04 /03 /mars /2013 11:54

4 mars1861 

Abraham Lincoln devient le 16e président des États-Unis.

Publication FO Dia

BM

 

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3 mars 2013 7 03 /03 /mars /2013 16:11

Communiqué FGTA FO du jeudi 28 février 2013

 

FGTAFOLOGONEW.gif

LE 1ER MARS, GRÈVE CHEZ LIDL SUR L'ENTREPÔT DE BARBERY

Le premier mars 2013, les salariés de l'entrepôt Lidl de Barbery seront en grève afin de protester contre la dégradation de leurs conditions de travail, l'inégalité salariale dont ils sont victimes et la modification soudaine de leurs horaires.

Lors des dernières négociations salariales, la direction a proposé aux salariés des entrepôts une augmentation inférieure de moitié à celle obtenue par les salariés des magasins. Ce manque de reconnaissance salariale s'inscrit dans un contexte où des postes ont été supprimés alors que la charge de travail reste la même.

D'autre part, les salariés devront dorénavant travailler les quatre dimanches précédant Noël ainsi que le dimanche matin dans les agglomérations alors que le repos dominical et la vie familiale avaient toujours été préservés chez Lidl.

Cette réorganisation entraînera un bouleversement des horaires.

En réaction à ces dégradations des conditions de travail et à l'injustice salariale, la FGTA-FO s'associe au syndicats FO Lidl pour mener cette grève en intersyndicale.


jeudi 28 février 2013
http://www.fgtafo.fr

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2 mars 2013 6 02 /03 /mars /2013 11:49

Et si FRESNES voulait régulariser le travail dominical illégal ?

 ARG ! CT

Par la presse ce jour, 31 janvier 2013, l'Union Départementale FO du VAL DE MARNE apprend avec étonnement l'ordre du jour du conseil municipal de Fresnes sous la conduite de son député maire,
Jean Jacques BRIDEY : délibération de création de 2 PUCE La Cerisaie et Castorama, PUCE périmètre d’usage de consommation exceptionnel lié à la loi MALLIÉ du 10/08/2009.

Depuis l'ouverture et la création de l'espace commercial de THIAIS VILLAGE, le travail dominical est un sujet social très sensible de par les infractions caractérisées et les condamnations à l'encontre des magasins et enseignes, Thiais village, BOULANGER, BRICORAMA, AUTOBACS, etc....

Le code du travail autorise des possibilités dérogatoires, 5 au niveau de la commune généralement utilisées lors de soldes d'hiver, d'été et les fêtes de fin d'année et au niveau préfectoral, de nature conjoncturel...

Frappés d'astreintes financières importantes, ou en totale illégalité juridique depuis des années, des enseignes se permettent d'ouvrir tous les dimanches sans autorisation !

LSecrétariat de l'Union Départementale FO 94 réuni ce matin dans le cadre de son calendrier semestriel et dans la continuité de notre meeting national du 24/01/2013 est surpris de l'attitude communale de mettre en débat ce sujet  sans aucune concertation sociale avec les acteurs du monde du travail , employeurs, syndicats, chambres consulaires, de surcroit ayant une bonne implantation syndicale à Castorama et des intérêts locaux, avec des adhérents contraints faute de salaire décent, de travailler le dimanche !

Le Secrétariat de l'Union Départementale FO 94 tient à rappeler fermement le respect des droits sociaux contenus dans le Code du Travail et les Conventions Collectives nationales, tout comme le syndicat placera son action sur le seul terrain du droit et de la législation sociale et exercera le cas échéant les voies de recours.

La construction sans permis de construire, la circulation sans permis de conduite, la création de commerces sans autorisation de la CDAC, la pêche ou la chasse sans permis sont répréhensibles comme le travail dominical illégal ! Les codes de la construction et de l'urbanisme, de la route, etc sont respectés !

FO 94 demande solennellement au 1er magistrat de la ville, comme pour le projet des rythmes scolaires de s'abstenir d'entrer dans le jeu de la banalisation et de la généralisation du travail dominical.

Pour mémoire, la loi MALLIÉ sous la majorité gouvernementale de l'époque (Sarkozy / UMP) en 2009 avait recueilli son adoption avec 282 POUR (majorité UMP dont 10 contre et 15 abstention, 4 non votants) et
238 CONTRE (dont: Groupe socialiste/radical, citoyen et divers gauches 196 :
 JM AYRAULT-
M. SAPIN-L.CATHALA-R.ROUQUET - JYLE BOUILLONNEC, etc....
 et Gauche démocrate et républicaine 24-.P GOSNAT )

Le 1er ministre actuel, JM AYRAUT avait dit le 7 juillet 2009 : la proposition de loi permet l’ouverture de plein droit le dimanche pour tous les commerces et sur toute l’année, en rupture avec la rédaction actuelle du code du travail qui limite les dérogations à certains commerces...

Le ministre du Travail, Michel SAPIN, a affirmé au journal LE PARISIEN en date du 9/12/2012 qu'il "n'est pas question de modifier la loi, ni de 'banaliser' le dimanche". Il a notamment dénoncé le comportement de l'entreprise BRICORAMA  qui, en s'entêtant à poursuivre ses ouvertures dominicales, "s'est mise dans une situation incroyable en s'obstinant à ne pas respecter la loi".

Aussi l'Union Départementale ne peut croire qu'une commune de gauche dite "de progrès social " régularise les infractions ou donne  la possibilité à la grande distribution de travailler tous les dimanches, cela affaiblit d'autant les commerces de proximité et les centres villes qui se meurent !

Le travail du dimanche détruit la vie de famille, et les activités culturelles, sportives ou de loisir  et il se met au service d'un consumérisme aveugle !!

 

contre le travail du dimanche

OUI AU REPOS DOMINICAL, NON A LA CONSOMMATION MERCANTILE 7/7 JOURS !

http://www.fo94.fr/

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2 mars 2013 6 02 /03 /mars /2013 11:42

Les préfets mis en porte-à-faux par Bourrelier !

 pas-touche.jpeg

Nous avons eu le droit tout au long de sa campagne de communication à des contrevérités entre autres :

« Les salariés sont payés triple (alors qu’ils n’ont qu’une majoration de 100%) sur une base faible et uniquement sur les heures travaillées illégalement le dimanche »… la récupération obtenue en contrepartie n’est que du temps de repos et ne permet pas d’arranger les fins de mois.

 Il se présente comme une victime, alors qu’il a fait travailler illégalement des salariés, mal payés par lui-même, pour créer un pseudo volontariat.

 Maintenant, il dispose des préfets en fanfaronnant qu’il aurait obtenu toutes les dérogations qu’il avait demandées.

 Déjà, le préfet du 94 a fait un démenti.

Entre l’obtention d’une dérogation et avoir fait une demande de dérogation, il y a un fossé.

 Il serait temps que les autorités fassent respecter la République à des Patrons de moins en moins complexés à s’affranchir du code du travail.

 Nous sommes étonnés que le PDG d’une entreprise « délinquante »* soit reçu par Matignon, alors qu’une organisation syndicale ne l’a pas été malgré sa demande.

C’est le cabinet du Ministre du travail que nous avons vu et nous lui avons rappelé la position prise par le parti socialiste et portée, notamment, par Jean-Marc Ayrault alors Député d’opposition à la loi Mallié et à l’amendement Debré.

C’est ainsi que nous avons appris que l’abrogation de ces deux textes n’était pas la priorité du gouvernement.

Et c’est fort dommage, car en attendant, les contentieux sur le sujet se multiplient.

 Manifestement, les portes s’ouvrent plus facilement à un patron représentant une entreprise « délinquante »* qu’à une organisation républicaine.

* délinquant : Qui a commis un ou des délits.

contre le travail du dimanche 

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2 mars 2013 6 02 /03 /mars /2013 11:38

Quand BRICORAMA prend ses rêves pour des réalités !

 travail-du-dimanche-carte-postale-copie-1.jpg

Par voie de presse ce jour, 28 février 2013, au travers de déclarations de son PDG J.C. BOURRELIERBRICORAMA tente un passage en force voulant influencer l'instruction en cours de ses demandes dominicales auprès des pouvoirs publics, le Préfet du VAL DE MARNE, qui a opposé un démenti formel rappelant la procédure administrative.

L'Union Départementale FO du VAL DE MARNE tient fermement à condamner cette attitude de pression et de bluff d'obtention de "pseudo-demandes" de classement de PUCE car les demandes BRICORAMA du 18/01/2013 pour ces 4 enseignes de Villiers, Thiais Ivry et Fontenay portent sur une dérogation annuelle  tout comme Nogent S/m en date du 14/02/2013, encore faut-il les obtenir par arrêté préfectoral !

En ce sens FO 94 a donné un avis négatif les 28/01/2013 et 22/02/2013 comme le syndicat attend le résultat de la décision préfectorale rappelant au passage que le développement de PUCE n'était pas à l'ordre du jour pour les pouvoirs publics lors de la discussion de la loi Mallié en 2009, lors du bilan parlementaire et de l'audition des partenaires sociaux, et  que la majorité et le gouvernement actuels avaient voté contre la loi Mallié à l'époque .

Quoiqu'il en soit, FO 94 demeure constant dans le respect du droit et s'opposera si besoin à toute velléité de le contourner dans des ouvertures illégales comme l'Union Départementale FO 94 adonné mandat lors de sa Commission Exécutive du 17/01/2013 d'ester en justice au besoin contre la généralisation du travail dominical.

Si toutes les enseignes de bricolage opposaient une dérogation dominicale, alors le commerce de proximité les quincailleries, les plombiers, etc... par exemple, sera réduit à sa plus simple expression dans les communes .

FO 94 sera très vigilant à l'égard de ses enseignes Bricorama, Leroy merlin et Castorama, qui comme à FRESNES où les ouvertures illégales du dimanche ont mis à mal l'emploi :
 -17 CDI en moins d'un an avec la précarité en plus, augmentation salariale limitée de +0.7%!!!

Le travail du dimanche détruit des emplois permanents avec l'instauration de cdd ou cdi à temps partiel  du VSD vendredi/samedi/dimanche,  alors qu'un véritable statut de l'étudiant et des bourses d'études supérieures  répondraient à la nécessité des ressources estudiantines.

Le travail du dimanche fragilise  la vie de famille comme les activités culturelles, sportives ou de loisir et il se met au service d'un consumérisme aveugle !!

OUI AU REPOS DOMINICAL, NON A LA CONSOMMATION MERCANTILE 7/7 JOURS !

contre le travail du dimanche

 

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