La Bataille continue - Le Blog-note InFOrmatif - Un blog d'actualités sociales, juridiques et syndicales pour communiquer, faire connaître et partager nos expériences au service des salariés de la grande distribution et du commerce. En général faire valoir les positions syndicales de FO sur l'actualité sociale, tant Française qu'Internationale.
Auchan lance le "servant leader", de quoi s'agit-il ? - http://t.co/Zus8Qdu4pi via @Shareaholic FO DIA (@foedDIA) June 07, 2014 La Direction Auchan France communique sur un pilier de sa politique actuelle : " L'entreprise a amorcé avec PACTE une démarche...
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La repression s'abat toujours sur les plus faibles; Les autorités religieuses mènent souvent le bal, selon le principe inhérent au fondement de la religion que toute société a besoin d’une autorité qui la régisse, qu'elles (les sociétés) o nt Dieu pour...
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Les salariés de Dia vous saluent et vous offrent ce p'tit sourire, merci de les soutenir
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Cette fois, c'est Auchan qui a tiré le signal d'alarme. Fin mai, dans une note interne, le distributeur nordiste a fait passer un message musclé à ses équipes françaises : « Gel immédiat de tous les investissements, suspension de tout nouveau projet de...
Lire la suitepro.01net.com A partir du 1er juillet, un cadre qui a négocié son départ à l’amiable devra attendre 180 jours avant de percevoir les indemnités chômage contre 75 jours actuellement.
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Attention ceux la arrivent chez nous !
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Les salariés de Lidl ne veulent pas entendre parler du travail du dimanche Depuis hier, l’entrepôt Lidl de Bordeaux est bloqué. Aucun camion ne rentre ou ne sort de la marchandise. Ce mouvement, mené par une intersyndicale à laquelle FO prend part, fait...
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Repère juridique : Modalités du délai de poursuite disciplinaire pour faute du salarié Aucun fait fautif ne peut donner lieu à lui seul à l'engagement de poursuite disciplinaire au-delà d'un délai de 2 mois à compter du jour où l'employeur en a eu connaissance,...
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